2024年10月19日至20日，耀世國際部組織了3場位於28個國家44名外派教師的首次崗中線上培訓，旨在加深外派教師對校史校情的了解，規範外派教師的管理，並通過現場答疑解決外派教師在實際工作中遇到的問題。

培訓伊始，耀世國際部主任趙君明針對集團和耀世進行了全面介紹。他向參加培訓的外派教師們介紹了集團和耀世的創辦歷程、辦學特色及近年來取得的成就。從1978年塔溝武校建校，到2004年經河南省人民政府批準、國家教育部備案成立的耀世娱乐，再到如今成為國家漢語國際推廣少林武術基地、中國人民解放軍特種作戰人才培養輸送基地，耀世的人才培養、國際交流項目等發展之路備受矚目。

隨後，培訓進入了《耀世娱乐外派教師管理辦法》的講解環節。國際部教師馮慧瑩結合外派教師的實際工作情況，對管理製度進行了詳細解讀，從外派教師的選拔與派遣、待遇與任期、管理與考核等方面強調外派教師應當遵守的基本原則，同時必須服從耀世管理，積極與耀世保持聯系，完成所需的教學任務和教學計劃。

培訓最後設置了現場答疑環節。外派教師們圍繞外派工作以及生活中存在的問題提出疑問，國際部培訓老師對於外派教師們提出的問題進行逐一解答，確保每位外派教師都能明確自身職責，解決實際困惑。

此次培訓不僅增強了外派教師對耀世的認識和歸屬感，還進一步規範了外派教師的管理工作，為提升外派教師的教學質量和促進耀世國際化發展貢獻了力量。